5熊猫网

 找回密码
 免费注册

扫一扫,访问微社区

开启左侧
查看: 40|回复: 0
 九流 发表于: 2017-7-18 06:59:02|显示全部楼层|阅读模式

[2017年] 浙江卫计委副主任马伟杭:缺人才的中国医院将四路共进

 [复制链接]
  : 动脉网
  在中国医改风起云涌的今天,整个外部环境发生这么大的变化,会对原有的存量医疗人才市场产生巨大的影响。
  在会上,来自浙江省卫计委副主任马伟杭,从医改政策下,分享了关于他对医疗人才的观点。
  浙江医改现状汇总
  “我们浙江省医改和全国医改既同步,又领先。2014年4月1号,浙江省所有的公立医院都已经实行了药品零超率的试点。”马伟杭告诉记者。
  在浙江省的医改过程中,2012年浙江省委、省政府作出“双下沉、两提升”的重大决策,着力推动城市优质医疗资源下沉和医务人员下基层,提升基层医疗卫生服务能力和群众就医满意度,补齐民生短板。
  近年来,又提出了《关于推进“双下沉、两提升”长效机制建设的实施意见》,以紧密型医联体合作为重点,以省级医疗机构合作为补充,引导省、市优质医疗卫生资源流向基层,强化基层医疗卫生服务体系建设,逐步实现基层医疗卫生机构“服务能力提升、服务效率提升”。
  在医联体方面,主要打通城市医院和县级医院的通道,包括三个方面,其一是建立影像、心电会诊中心;其二是成立药品采购共同体;其三是开展人才培养合作,实现人才资源共享。
  同时,大力鼓励社会资本投入到医疗行业中,进一步强化阶层,推进社区医生服务,推进县乡村一体化改革,夯实诊疗的基础。
  从拉开医疗改革的序幕开始到现在,难点很多,而马伟杭认为最关键最难的一条是如何激发人的活力,如何培养医疗人才。如果不激发广大医务人员的活力,医改的过程将会非常艰难,也很难走下去。
  医疗不仅缺人,更缺人才
  医院是一个特殊的服务行业,需要一大批的专业技术人才心甘情愿来提供优质服务。所以人的事是医院最大的事,人才管理也就成为医院最重要的事情之一。员工满意,有归属感,有主人翁精神,让员工与医院荣辱与共,才会发挥每个人的积极性,才会为患者提供满意的服务,也是解决看病难看病贵的一个必要途径。
  马伟杭认为,现在到了解放医者的时候,需要进一步为医务人员创造更多的条件,激发更多医务人员参加改革的活力。
  从当前来看,中国的医务人员是十分短缺的。在国内浙江省的医院人员和床位之间的占比:1:1.5~1:1.8;在国外很多医院,尤其是很有名望的医院,它的床位和人员的占比是1:1.4~1:1.6,更高端一点的医院可以达到1:8。
  同时,医院也非常缺人才。而人才是一个体系,一个以核心人才为灵魂、通用人才为基础、稀缺人才为推力、辅助人才为补充的有机统一体系,任何一类人才都缺一不可。各类人才通力合作,有机协调,共同实现医院的战略目标。
  这里的核心人才是专家,是最重要的资源,位于人才金字塔的尖端。尽力创造发展空间,用心留人,让他们舒心工作,为医院的发展尽心尽力。创造机会和条件,吸引更多专家加盟,占领人才高地,树立优势地位。
  因此,抓住人才非常重要。可以说,没有人才就没有品牌,品牌一定是建立在人员队伍结构的基础上,才可能把品牌做好。
  未来中国医院的四种发展路径
  目前医疗人才主要聚焦在医院内,虽然缺少人才,但是并不能在短时间内解决。那么在缺人的情况下,中国医院如何发展?
  马伟杭认为,中国医院的发展趋势可能有四种方式,从单体医院转向系统医院发展,从无序到有序。医院也不能只盯着实体和硬实力,还要看到医院的网络、信息化,虚拟医院等软实力,将二者有机结合。
  第一,怎么做好协同医疗。需要重构医疗服务体系,过去的医院是完全分裂式竞争的关系。也就是我当了院长后,怎么把对方医院搞垮。或者将其他医院的人才挖过来,或将它的科室挤掉。这样做得结果就是大医院越来越大,基层医院越来越薄弱。
  所以在协同医疗重建医疗保健体系上要大功夫。
  第二,学习管理型的医疗。过去的医院因为看病而存在,其实美国的凯撒模式非常值得我们学习,如何把医保、医院、医生利益捆绑在一起,共同的目标是以病人为中心,通过这样的紧密合作,通过共同价值观体现,使我们在医疗服务中,我们更加注重我们健康的维护,而不是把更多的资源用在我们最终的ICU上面。
  第三,发展大数据医疗。随着现代科技的发展,尤其是新技术的发展,或许一部分医疗提供的模式可能被颠覆。比如说改变医疗服务的内容,一部分影像医生等。
  因为医疗的本质是人文,所以医生和病人之间的人文关怀,也不能完全被冷冰冰的机器技术替代,也不可能达到完全信任。
  第四,多元医疗时代。民营医疗可以提供一些个体的需要,特需的医疗服务;对政府来说,提供的是基本医疗服务,这种多元化的医疗能帮助医疗行业相互促进,相互发展。
原文标题:浙江卫计委副主任马伟杭:医疗行业缺人,中国医院如何发展?)
『 5熊猫网 』提醒,在使用本论坛之前您必须仔细阅读并同意下列条款:
  1. 遵守《全国人大常委会关于维护互联网安全的决定》及中华人民共和国其他各项有关法律法规,并遵守您在会员注册时已同意的《『 5熊猫网 』管理办法》;
  2. 严禁发表危害国家安全、破坏民族团结、破坏国家宗教政策、破坏社会稳定、侮辱、诽谤、教唆、淫秽等内容;
  3. 本帖子由 九流 发表,享有版权和著作权(转帖除外),如需转载或引用本帖子中的图片和文字等内容时,必须事前征得 九流 的书面同意;
  4. 本帖子由 九流 发表,仅代表用户本人所为和观点,与『 5熊猫网 』的立场无关,九流 承担一切因您的行为而直接或间接导致的民事或刑事法律责任。
  5. 本帖子由 九流 发表,帖子内容(可能)转载自其它媒体,但并不代表『 5熊猫网 』赞同其观点和对其真实性负责。
  6. 本帖子由 九流 发表,如违规、或侵犯到任何版权问题,请立即举报,本论坛将及时删除并致歉。
  7. 『 5熊猫网 』管理员和版主有权不事先通知发帖者而删除其所发的帖子。
您需要登录后才可以回帖 登录 | 免费注册

本版积分规则

© 2009-2017, 蜀ICP备12031014号, Powered by 5Panda
GMT+8, 2017-9-20 17:21, Processed in 0.124800 second(s), 10 queries, Gzip On, MemCache On
快速回复 返回顶部 返回列表